纽约正在考虑开展两项试点计划，以测试每周工作4天、32小时的工作制是否可行。
（图片来源：fox5ny标题截图）
四天工作制
代表布鲁克林第57选区的众议员Phara Souffrant Forrest提出了两项试点计划，旨在将每周五天工作制缩减为每周四天。
其中一项试点计划将为州政府雇员规定每周四天工作制，另一项试点计划将为私营雇主提供税收优惠，以开展试点工作。
这两项议案（分别为A5423号众议院议案和A5454号众议院议案）均于今年2月提出，目前正处于立法程序中的“委员会审议”阶段。
州政府雇员试点
A5423号法案将修订纽约州的公务员法，要求州公务员事务部确定“至少60%州雇员适用且有益”实行四天工作制的州政府机构。
该法案规定，参与试点的雇员薪资和福利不得削减，每周工作时长不得少于36小时。
私营企业雇员试点
A5454号法案将通过创建“纽约智能工作周试点计划”来修订本州的劳动法。作为激励，该计划将向私营雇主提供税收抵免：每家雇主可获最高25万美元抵免，或每位参与雇员可获5000美元抵免。
符合条件的雇主需通过调查、访谈等方式收集数据，用于研究和评估员工过渡到四天工作制的影响。
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